Intercedent Utrecht

  • Standplaats: Utrecht
  • Opleidingsniveau: HBO
  • Uren per week: 40 uur
  • Aantal jaren werkervaring: 1-5

Over de baan

Als intercedent in Utrecht heb je een allround takenpakket in het gehele uitzendproces. Je zou kunnen zeggen dat je de Sven Kramer bent onder de intercedenten van Nederland. Met de winter voor de deur haal je de schaatsen uit het vet en ga je op iedere afstand voor goud.

Presteren valt of staat met een goede voorbereiding. Vooraf weten wie je klanten en flexwerkers zijn. Waar liggen de kansen voor groei. Wanneer je dat in kaart hebt gebracht ga je kilometers maken door middel van acquisitie en relatiebeheer. Om voor de klant een Marianne Timmer of Rintje Ritsma te vinden ga je op zoek naar de gewenste functie-eisen. Je voert sollicitatiegesprekken en stelt de gevonden winnaar voor bij je opdrachtgever. Zodra de kandidaat in zijn of haar nieuwe functie mag starten is het voor jou tijd om dit succes met je collega’s te vieren. Goud!

Je gaat voor jouw opdrachtgevers in de industriële branche op zoek naar onder andere productie- en magazijnpersoneel. Je komt te werken in een team met vier collega’s waar je je successen mee gaat vieren. Benieuwd naar wie je nieuwe collega’s worden? Klik hier of loop eens binnen bij de vestiging aan de Lange Jansstraat.

Wat we verwachten

Dat jij gaat bijdragen aan de groei van de vestiging in Utrecht. Dit lukt jou, omdat je beschikt over:
  • Winnaarsmentaliteit, op het hoogste podium willen staan;
  • Overtuigingskracht en een commerciële drive;
  • Ervaring in de uitzendbranche of in een commerciële functie;
  • Hbo- werk- en –denkniveau;
  • Een rijbewijs.

Wat we bieden

  • Een reiskostenvergoeding van 100% o.b.v. OV;
  • Een bruto maandsalaris tussen € 2.000,= en € 2.500,= afhankelijk van aantal jaren werkervaring;
  • 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen per jaar;
  • Een intern trainingsprogramma bij indiensttreding;
  • Een basisopleiding Intercedent;
  • Doorgroeimogelijkheden naar ons sales of management traineeship;
  • Prestatiegerichte bonussen.
En nu?
Hebben we jouw interesse gewekt? Stuur ons vóór 16 december je sollicitatie én:
  • We laten je weten of we aansluiting zien.
  • Bij een ‘ja’ volgt er een telefonische intake.
  • Nog steeds enthousiast? We sturen je een online assessment en plannen het eerste gesprek met je in zodat je ook zelf ziet en ervaart dat Luba echt een mooie organisatie is om voor te werken.
Heb je eerst nog vragen? Bas Schoorl beantwoordt deze graag via 071-5163030 of mail naar recruitment@luba.nl.

Jouw HR-adviseur:

Bas Schoorl
Bas Schoorl 071-5163030
.
Certificaten-1laag.png