07 april 2020

Medewerker groenvoorziening in Krimpen aan den IJssel

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,00 - € 11,00 bruto per uur € 400 - € 440 bruto per week € 1733 - € 1907 bruto per maand
  • Standplaats: Krimpen aan den IJssel
  • Opleidingsniveau: Mbo
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Voor jouw toekomstige werkgever in Krimpen aan den IJssel zijn wij op zoek naar flexibele medewerkers voor in de groenvoorziening.

Over de functie

Als medewerker groenvoorziening is geen dag hetzelfde! 's Ochtends ga je, nadat je eerst een kopje koffie hebt gedronken, vanaf de werkplaats samen met één of enkele collega(s) op pad naar je werkgebied (vooral in regio Rijnmond). Jouw toekomstige werkgever  voert al het onderhoud aan het groen uit voor de gemeente, dus de ene dag rijd je rond op een ROM-combi, de volgende dag ga je aan de slag met een Handwave.

Lees meer

Wat wij bieden

  • Het betreft een tijdelijke (seizoenswerk) fulltime functie 
  • Een salaris conform het het cao (€10,- tot €11,- per uur)
  • De werkdagen zijn van maandag t/m vrijdag
Lees meer

Wat wij vragen

Om deze functie goed uit te kunnen voeren is het belangrijk dat je:

  • Graag in een de buitenlucht werkzaam bent
  • Goed zelfstandig kan werken
  • Werk ziet liggen en secuur bent
  • In de nabij omgeving van Krimpen aan den IJssel woont
  • Op zoek bent naar een fulltime baan voor langere tijd
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever is al meer dan 70 jaar specialist in verantwoord natuuronderhoud. Ze zijn een hechte organisatie en onderling vertrouwen speelt een grote rol in het goed uitvoeren van onze opdrachten. Opdrachtgevers kunnen bij hun terecht voor baggerwerken, boomverzorging, groenwerken, transport, verhuur van vuilniswagens en containers, onderhoud en reiniging. Duurzaam ondernemen is een van de pijlers binnen de organisatie. Er worden nieuwe investeringen gedaan op basis van de nieuwste technieken waar gekeken wordt naar o.a. de aspecten veiligheid, milieu, energiebesparing en duurzaamheid. Zij willen ook een goede thuisbasis zijn voor hun personeel. Hard werken, elkaar respecteren en een goede werksfeer zijn belangrijke aspecten binnen de organisatie. Op dit moment  hebben ze meer dan 100 medewerkers in dienst.

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Let op: Door de maatregelen rondom het Coronvirus vinden gesprekken tijdelijk bij ons op de vestiging alleen op afspraak plaats. We volgen de richtlijnen van het RIVM. De rest van het contact verloopt via telefoon, mail en videocall.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
11 10 Hour

Jouw intercedent:

Anshel Hofstede
Anshel Hofstede T: (010) 404 78 74 Luba Capelle aan den IJssel

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kan ik gewoon solliciteren tijdens de Coronacrisis?

    Onze sollicitaties gaan gewoon door, want we hebben jou hard nodig. Het contact vindt voornamelijk plaats via mail, telefoon of videocall en we volgen de richtlijnen van het RIVM.

  • 2. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 3. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 4. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 5. Wat moet ik meenemen naar een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 6. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 7. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.