31 januari 2018

Callcenter medewerker outbound

  • Salarisindicatie: € 1700 - € 2400 bruto p/m
  • Standplaats: 's-Gravenhage
  • Opleidingsniveau: WO HBO MBO
  • Uren per week: 32 uur
keer bekeken
Ben jij een goede luisteraar, commercieel ingesteld en niet bang om de telefoon op te pakken? Lees dan verder!

Over de functie

Als callcenter medewerker outbound houd jij je bezig met het adviseren van (potentiële) klanten. Dit doe je door onze klanten te matchen met passende leveranciers, dit gebeurt op een drietal gebieden: Printing, Energie en Telecom. Je takenpakket is erg breed en loopt van leads genereren tot het diagnostiseren van prospects.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een internationaal leadgeneratie bureau. Zij creëren leads voor meer dan 150 verschillende partijen. De focus ligt vooral op de volgende branches: Printing, Energie en Telecom.

Wat wij vragen

  • Minimaal een diploma op mbo-niveau
  • 16 uur tot 40 uur per week beschikbaar
  • Communicatief vaardig in woord en geschrift
  • Commerciële callcenter ervaring is een pré
  • Je bent commercieel ingesteld en wilt altijd meer
  • Je kunt snel schakelen tussen werkzaamheden
  • Je hebt een professionele houding
  • Je kunt goed luisteren

Wat wij bieden

  • Marktconform salaris in combinatie met een mooie bonusregeling
  • (Betaalde) trainingen worden aangeboden
  • Voldoende doorgroeimogelijkheden
  • 8% vakantiegeld / 24 vakantiedagen
  • Een reiskostenvergoeding
  • Werktijden van 8:30 - 17:30 uur

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 2 werkdagen krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden

Jouw intercedent:

Joren Versaevel
Joren Versaevel T: (070) 364 49 20 Luba Den Haag

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan! 

  • 2. Wat kan Luba voor mij doen?

    Jou bemiddelen naar een baan, dat is wat Luba doet! Wij zijn persoonlijk en dichtbij, dus leren we je graag kennen. De inschrijving vindt daarom altijd plaats op één van onze vestigingen, waar je samen met de intercedent jouw wensen en vaardigheden bespreekt. Vervolgens gaan we op zoek naar de baan die het beste bij jou past!

  • 3. Meer info over Luba

    Werken voor Luba betekent dat we samen de motor draaiende houden. De motor van jouw toekomst en de motor van het MKB, logistiek en industrie bij jou in de buurt. Persoonlijk contact vinden we belangrijk. Daarom zijn we in de wijk net zo vindbaar als online. Werken met Luba is persoonlijk en dichtbij. We kijken naar jouw kansen voor ontwikkeling en zo worden we samen iedere dag een beetje beter.

  • 4. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer info hierover kun je vinden op deze pagina.

  • 5. Kan ik bij Luba een cv maken?

    Ja, dat kan! Heel gemakkelijk zelfs. In 7 stappen heb jij gratis en voor niets een nieuw cv gemaakt. Maak direct je cv.