14 februari 2018

Kantinemedewerker (parttime)

  • Salarisindicatie: € 1700 - € 2000 bruto p/m
  • Standplaats: Sassenheim
  • Opleidingsniveau: Ongeschoold
  • Uren per week: 20 uur
keer bekeken
Ben jij parttime beschikbaar en ga jij graag in de slag in de kantine van dit productiebedrijf? Lees dan snel verder!

Over de functie

Het is jouw taak dat de kantine op orde is. Je zorgt ervoor dat de koffie en thee is aangevuld, apparaten schoon zijn, de vaatwasmachine wordt in -en uitgeruimd, blikjes en snoep aangevuld wordt en je zorgt dat de kantine netjes is. Daarnaast maak je ook de kantoren en toiletten schoon.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een productiebedrijf in de voedingsmiddelenindustrie. De organisatie wordt gekenmerkt door een platte structuur, dat garant staat voor persoonlijk contact, hoge mate van betrokkenheid en een snelle reactie op marktontwikkelingen. Vakmanschap, hygiënische werkwijze, dagverse verwerking en continue kwaliteitscontrole stelt hun in staat een kwalitatief uitstekend product te bieden, want de kwaliteit van de producten staat voorop.

Wat wij vragen

Het is prettig als je ervaring hebt als kantinemedewerker en dat je daarnaast de boel graag schoon houdt. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.

Wat wij bieden

Het is een functie voor 20 uur per week. Je werkt op maandag t/m vrijdag van 13:00 tot 17:00 uur. Als je liever van 12:00 tot 16:00 of van 14:00 tot 18:00 werkt, kan dat ook. Hierin is de opdrachtgever redelijk flexibel. Het betreft een gedeelde functie met een andere dame die 5 dagen per week de ochtenden werkt.

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 2 werkdagen krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden

Jouw intercedent:

Priscilla de Kooker
Priscilla de Kooker T: (0252) 22 24 44 Luba Teylingen

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wat kan Luba voor mij doen?

    Jou bemiddelen naar een baan, dat is wat Luba doet! Wij zijn persoonlijk en dichtbij, dus leren we je graag kennen. De inschrijving vindt daarom altijd plaats op één van onze vestigingen, waar je samen met de intercedent jouw wensen en vaardigheden bespreekt. Vervolgens gaan we op zoek naar de baan die het beste bij jou past!

  • 3. Meer info over Luba

    Werken voor Luba betekent dat we samen de motor draaiende houden. De motor van jouw toekomst en de motor van het MKB, logistiek en industrie bij jou in de buurt. Persoonlijk contact vinden we belangrijk. Daarom zijn we in de wijk net zo vindbaar als online. Werken met Luba is persoonlijk en dichtbij. We kijken naar jouw kansen voor ontwikkeling en zo worden we samen iedere dag een beetje beter.

  • 4. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer info hierover kun je vinden op deze pagina.