09 april 2018

Machine operator (3-ploegendienst) en mogelijkheid tot het behalen van VAPRO A in Tilburg

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 11,54 - € 15,00 bruto per uur € 462 - € 600 bruto per week € 2000 - € 2600 bruto per maand
  • Standplaats: Tilburg
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Op dit moment kunnen we nog 6 sollicitatie(s) ontvangen
Het kookproces van A tot Z regelen, daar ben je als operator op de kookafdeling verantwoordelijk voor.

Over de functie

Je werkt procesmatig en steekt je handen continu uit je mouwen.

  • Kruidenmagazijn op orde houden
  • Vlees uitpakken
  • Vlees koken en bereiden
  • Volgens recept de ragout klaarmaken
  • Kleine storingen waar mogelijk zelf oplossen, ook verrichten van basis onderhoudswerkzaamheden
  • Afwijkingen in het productieproces en productiegegevens rapporteren
  • De werkomgeving schoonhouden
  • Kwaliteit en veiligheid waarborgen
Lees meer

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever heeft passie en aandacht voor de productie van lekkere, kwalitatieve en verantwoorde
vleesproducten.

Lees meer

Wat wij vragen

De werkzaamheden zijn erg afwisselend. Samen met het team, bestaande uit operators en
productiemedewerkers, zorg je ervoor dat de ragout op tijd klaar is, zodat de andere afdeling uiteindelijk
kroketten kan maken. Omdat het een heel proces is, zal je op diverse onderdelen en werkzaamheden ingezet worden. De ene keer ben je het vlees aan het uitpakken en de andere keer controleer je de ragout.
Heb je affiniteit hebt met de foodbranche, weet je van aanpakken en kun je fysieke werkzaamheden zonder
problemen uit kunt voeren? Dan ontvangen wij graag jouw reactie!

Lees meer

Wat wij bieden

Je gaat rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever! Het betreft een baan voor langere tijd in 2-
ploegendienst. In de toekomst (binnen 9 maanden) zal dit een 3-ploegendienst worden.

  • Een afwisselende en zelfstandige functie
  • Een actieve rol in Continu Verbeter programma’s
  • Je mag een bijdrage leveren tot het optimaliseren en verbeteren van het productieproces
  • Een hecht team met leuke en gemotiveerde collega’s
  • En uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (onder andere 40 vrije dagen, 3% eindejaarsuitkering en
    de mogelijkheid om intern opgeleid te worden, je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om je VAPRO te
    behalen via onze opdrachtgever)
Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
Month

Jouw intercedent:

Sergio Narain
Sergio Narain T: (013) 536 29 30 M: (06) 224 812 72 Luba Tilburg

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.