04 juli 2018

Junior sales accountmanager IT

  • Standplaats: Hoofddorp
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde en enthousiaste kandidaat met passie voor sales en IT producten. Zoeken wij jou? Solliciteer dan nu!

Over de functie

In deze functie ga jij de uitdaging aan om de Europese markt te verkennen. Je wordt bij dit bedrijf volledig opgeleid tot een succesvolle accountmanager. Zo zal je starten met research over de producten die je gaat verkopen, zodat je op niveau kan praten met klanten. Door jouw collega's wordt alle hulp geboden om te zorgen dat jij straks alle benodigde kennis in huis hebt over de producten. Daarna ga je starten met onderzoek doen naar de producten in de markt en welke bedrijven een potentiële klant zijn. Je zal starten met veelal telefoon en mail contact. Hierin wordt je intensief begeleid. Je krijgt dan ook alle kans om je salestalenten op te zetten en verder uit te bouwen. In een later stadium zal je ook klanten gaan bezoeken in binnen- en buitenland.  Tot slot hou je contact met jouw klanten en regelt ook alle administratieve zaken, zoals het opstellen van offertes of beantwoorden van vragen.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever bied sinds 1997 oplossingen voor de markt van audiovideo's. Zij zijn dan ook bekend in de IT markt. Ze hebben uitgebreide kennis en inzicht in de video-, gaming- en visuele markt. Door de veranderingen in de markt van de laatste tijd door tablets en smartphones hebben ook zij zich aangepast. Tegenwoordig hebben zij een duidelijke visie om PC-systemen, Notebooks en Tablets van accessoires te voorzien. Ze bieden een breed scala aan connectiviteitsproducten van hoge kwaliteit zoals adapters, kabels, docking stations en hubs. Het is hun doel om uit te breiden naar het ondersteunen van connectiviteitsbehoeften, om zo de capaciteit te optimaliseren. Op dit moment is het hoofdkantoor hier in Nederland gevestigd, daarnaast is er ook een kantoor in Italië en Canada. Tot slot doet onze opdrachtgever alleen aan business to business. Er zijn dus geen losse verkopen aan consumenten.

Wat wij vragen

  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift.
  • De beheersing van een andere Europese taal is een pré.
  • Je woont in de omgeving van Hoofddorp.
  • Je kan aantonen dat je een sales-talent bent en een stap wil maken in je carrière.
  • Je hebt affiniteit of ervaring met hardware producten.
  • Je computervaardigheid is goed, ervaring met SAP of Realtime is een pré.


Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

  • Je bent communicatief sterk.
  • Je gaat een uitdaging niet uit de weg, maar haalt hier juist energie uit.
  • Je kan goed omgaan met tegenslagen en bent creatief in je oplossingen.
  • Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend en je hebt zeker geen 9 tot 17 mentaliteit.
  • Je bent gedreven, leergierig en wil graag een vaste baan met veel ontwikkelingskansen.

Wat wij bieden

Een fulltime functie voor langere tijd. Je start met een detacheringscontract via Luba. Na 7 maanden ga je over op contract bij de opdrachtgever. Als je tot die tijd goed functioneert hebt, maak je ook nog eens kans op een salarisverhoging. Je wordt vanaf het begin goed begeleidt en krijg alle tips en tricks om van je werk een succes te maken.

Extra informatie

De werktijden zijn van maandag t/m vrijdag van 09.00 uur tot 17.30 uur. Naarmate je langer in dienst komt, kan het zijn dat je voor je werk naar klanten gaat reizen.

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 2 werkdagen krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden

Jouw intercedent:

Caspar Vyskocil
Caspar Vyskocil T: (023) 563 83 24 M: (06) 220 743 28 Luba Hoofddorp

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan! 

  • 2. Wat kan Luba voor mij doen?

    Jou bemiddelen naar een baan, dat is wat Luba doet! Wij zijn persoonlijk en dichtbij, dus leren we je graag kennen. De inschrijving vindt daarom altijd plaats op één van onze vestigingen, waar je samen met de intercedent jouw wensen en vaardigheden bespreekt. Vervolgens gaan we op zoek naar de baan die het beste bij jou past!

  • 3. Meer info over Luba

    Werken voor Luba betekent dat we samen de motor draaiende houden. De motor van jouw toekomst en de motor van het MKB, logistiek en industrie bij jou in de buurt. Persoonlijk contact vinden we belangrijk. Daarom zijn we in de wijk net zo vindbaar als online. Werken met Luba is persoonlijk en dichtbij. We kijken naar jouw kansen voor ontwikkeling en zo worden we samen iedere dag een beetje beter.

  • 4. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer info hierover kun je vinden op deze pagina.

  • 5. Kan ik bij Luba een cv maken?

    Ja, dat kan! Heel gemakkelijk zelfs. In 7 stappen heb jij gratis en voor niets een nieuw cv gemaakt. Maak direct je cv.