31 augustus 2018

Tijdelijk medewerker ondersteuning ERP systeem

  • Standplaats: 's-Gravenhage
  • Opleidingsniveau: HBO
  • Uren per week: 32 uur
keer bekeken
Op zoek naar een leuke tijdelijke baan? Ben je 3 tot 4 dagen per week beschikbaar?

Over de functie

Dit supergave en innovatieve bedrijf is overgestapt naar het personeelssysteem Profit van AFAS. Veel  personeelsdossiers dienen ingescand te worden en gekoppeld te worden aan de juiste medewerker in het nieuwe digitale personeelsdossier. Ook ga je de vaste medewerkers en gebruikers (key-users) van dit ERP systeem ondersteunen in hun werkzaamheden.

Over het bedrijf

Ze zijn gevestigd in Den Haag. Ze zijn een toonaangevende systemsupplier voor de halfgeleider industrie, de medische industrie en de laboratoriummarkt. De kracht en het succes van onze opdrachtgever ligt in de combinatie van ontwerp, engineering en productie op één locatie. Korte en informele contactlijnen zorgen voor effectieve communicatie en snelle besluiten.

Wat wij vragen

Je hebt administratieve affiniteit. Je kan goed omgaan met vertrouwelijke gegevens en je bent accuraat. Bij voorkeur heb je al ervaring met het programma Profit van AFAS. Heb je geen ervaring hiermee? Het is snel aan te leren. Je moet dan wel snel dingen eigen kunnen maken en logisch na kunnen denken (waar plaats je wat onder). Verder ben je 3 tot 4 dagen per week beschikbaar. Een leuke klus voor bijvoorbeeld naast je studie.

Wat wij bieden

Je kunt direct aan de slag voor ongeveer 1 maand. Je ontvangt hier een marktconform salaris voor.

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 2 werkdagen krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden

Jouw intercedent:

Patricia Schlärmann
Patricia Schlärmann T: (015) 213 20 12 M: (06) 228 970 33 Luba Delft

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan! 

  • 2. Wat kan Luba voor mij doen?

    Jou bemiddelen naar een baan, dat is wat Luba doet! Wij zijn persoonlijk en dichtbij, dus leren we je graag kennen. De inschrijving vindt daarom altijd plaats op één van onze vestigingen, waar je samen met de intercedent jouw wensen en vaardigheden bespreekt. Vervolgens gaan we op zoek naar de baan die het beste bij jou past!

  • 3. Meer info over Luba

    Werken voor Luba betekent dat we samen de motor draaiende houden. De motor van jouw toekomst en de motor van het MKB, logistiek en industrie bij jou in de buurt. Persoonlijk contact vinden we belangrijk. Daarom zijn we in de wijk net zo vindbaar als online. Werken met Luba is persoonlijk en dichtbij. We kijken naar jouw kansen voor ontwikkeling en zo worden we samen iedere dag een beetje beter.

  • 4. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer info hierover kun je vinden op deze pagina.

  • 5. Kan ik bij Luba een cv maken?

    Ja, dat kan! Heel gemakkelijk zelfs. In 7 stappen heb jij gratis en voor niets een nieuw cv gemaakt. Maak direct je cv.