05 februari 2019

Magazijnmedewerker in Son en Breugel

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,38 - € 10,96 bruto per uur € 415 - € 438 bruto per week € 1800 - € 1900 bruto per maand
  • Standplaats: Son en Breugel
  • Opleidingsniveau: VMBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Als je niet opziet tegen een verantwoordelijke functie als magazijnmedewerker binnen een internationale organisatie waarin je geen nummer bent, maar gewaardeerd wordt voor jouw werk tegen een goed salaris in een leuk team, dan is dit de baan voor jou!

Over de functie

Als magazijnmedewerker bij deze organisatie start je met een inwerkperiode waarin je wordt begeleid en opgeleid door een ervaren collega die jou de kneepjes van het vak leert. Klanten verwachten te krijgen wat zij hebben besteld, in de juiste hoeveelheid en kwaliteit, jij hebt daarin een belangrijke rol. Jij bent verantwoordelijk voor orderpicking, het uitvoeren van controles en het wikkelen van pallets. Daarnaast word je ingezet bij het laden en lossen van vrachtwagens. Je belangrijkste taken zijn als volgt: 

  • Het verzamelen van orders, eventueel met behulp van een heftruck
  • Het controleren van binnenkomende goederen en uitgaande orders
  • Het wikkelen van pallets en deze klaarzetten voor transport
  • Het laden en lossen van vrachtwagens
  • Het zorg dragen voor een schoon en opgeruimd magazijn
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige opdrachtgever is een familiebedrijf wat inmiddels in meerdere landen werkzaam is. Ze hebben een breed assortiment van ruim 3.000 artikelen voor huis en tuin, denk aan bakstenen, grind en wandbekleding. Klanten zijn internationale bedrijven die uit de doe-het-zelfbranche komen. De productie en het transport van de artikelen doet het bedrijf voornamelijk zelf en er zijn in totaal ruim 250 medewerkers in dienst. Een ambitieus bedrijf waar volop mogelijkheden zijn!

Lees meer

Wat wij vragen

  • Bij voorkeur een logistieke opleiding of ervaring in een soortgelijke functie
  • In bezit van een hef- en/of reachtruckcertificaat of bereid deze te halen (Luba betaald de kosten)
  • Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift i.v.m. de interne communicatie
  • Basiskennis computergebruik is een pré
Lees meer

Wat wij bieden

  • Een afwisselende fulltime baan
  • Een fijne werkomgeving bij een organisatie waarin je geen nummer bent
  • Bij gebleken geschiktheid uitzicht op vast contract
  • Een marktconform salaris en bijbehorende secundaire voorwaarden
  • Een ploegentoeslag van week 13 t/m 24 van 15% op alle gewerkte uren
  • Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer
  • Gratis parkeergelegenheid en een fietsenstalling voor de deur
  • Van week 13 t/m 24 wordt er in (2/3) ploegen gewerkt, de rest van het jaar in een verschoven dagdienst (06.00-18.00 uur). 
Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
Month

Jouw intercedent:

Yentl van den Ouweland
Yentl van den Ouweland T: (040) 296 31 22 M: (06) 224 255 76 Luba Eindhoven

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.