06 maart 2019

Baliemedewerker in Hoogvliet Rotterdam

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 12,69 - € 17,31 bruto per uur € 508 - € 692 bruto per week € 2200 - € 3000 bruto per maand
  • Standplaats: Hoogvliet Rotterdam
  • Opleidingsniveau: VMBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Sleutel jij graag in je vrije tijd aan jouw auto, brommer of motor? Weet jij alles over deze onderdelen? Ben jij graag in contact met mensen? Dan is dit de vacature voor jou!

Over de functie

Voor een bedrijf in Papendrecht zijn wij voor per direct op zoek naar een baliemedewerker die verstand heeft van de diverse onderdelen van een auto. Heb jij een sterke affiniteit met auto's, misschien door dat jij in je vrije tijd veel sleutelt aan auto's of heb jij een opleiding gevolgd waarin jij deze kennis hebt opgedaan? Dan voldoe jij zeker aan de harde eis. Naast de kennis heb jij ook sterke sociale vaardigheden en weet jij iedereen communicatief sterk te woord te staan. Jij zal zowel telefonisch als via de e-mail en face-to-face contact hebben met klanten, leveranciers en de monteurs. Daarnaast zal jij er voor zorgen dat de ingeplande afspraken van de monteurs binnen bepaalde tijdsgrenzen blijven. Jij zal dus naast jou administratieve taken aan de balie ook een sturende rol hebben. Het is dus belangrijk dat jij goed kan multi-tasken tussen de verschillende taken en rollen die jij hebt. Jij zal voornamelijk zelfstandig werken aan de balie, dit zal pas zijn als jij voldoende bent ingewerkt door de opdrachtgever. 

Lees meer

Wat wij bieden

  • Een fulltime functie
  • Doorgroeimogelijkheden
  • Opleidingsmogelijkheden
  • Salarisindicatie op basis van 40 uur is €2200.- -/ €3000.- op basis van leeftijd en ervaring
  • 25 vakantiedagen op basis van 40 uur
Lees meer

Wat wij vragen

  • Sterke affiniteit met auto's
  • Fulltime beschikbaar, om de zaterdag werk jij van 8 tot 12
  • Enige administratieve ervaring
  • Stressbestendig en communicatief vaardig
  • Leergierig
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever is een grote speler in de autobranche. Zij houden zich voornamelijk bezig met diverse personenauto's en zorgen altijd voor een perfecte service. Binnen het bedrijf heerst er een sterk informele werksfeer. De werktijden zijn maandag tot en met vrijdag van 08:00 tot 17:00 en om de week zaterdag van 08:00 tot 12:00. 

Lees meer

Extra informatie

Ben jij de baliemedewerker die wij zoeken en ben jij per direct beschikbaar? Bel ons direct of solliciteer dan direct op deze vacature

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 Month

Jouw intercedent:

Sana Tabou
Sana Tabou T: (0181) 61 42 33 Luba Spijkenisse

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.