06 maart 2019

Logistieke teamleider in Rotterdam

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 15,00 - € 18,75 bruto per uur € 600 - € 750 bruto per week € 2600 - € 3250 bruto per maand
  • Standplaats: Rotterdam
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Ben jij een logistieke medewerker ''pur sang''? Heb jij leidinggevende skills? En motiveer jij graag je teamgenoten en collega's?! Solliciteer dan direct op deze functie als teamleider in de logistiek!

Over de functie

Als teamleider magazijn ben je verantwoordelijk voor de inkomende en uitgaande goederenstroom, in de breedste zin van het woord. Je werkzaamheden zullen zowel uitvoerend als sturend zijn, met als doel de afdeling verder te professionaliseren. Het onderhouden en verbeteren van de samenwerking tussen de verschillende afdelingen, met name de technische dienst, is voor jou vanzelfsprekend. Voor jou is het een uitdaging om de voorraden van de magazijnen op onze vestigingen en onze servicebussen die eigenlijk kleine, rijdende magazijnen zijn,verder te optimaliseren.

  • Aansturen van de afdeling magazijn;
  • Voorraadbeheer magazijn en servicebussen;
  • Analyseren en bepalen voorraad behoefte;
  • Operationele inkoop;
  • Ontwikkelen en implementeren van procesverbeteringen;
  • Houden van werkoverleg en functionerings- en beoordelingsgesprekken;
  • Verwerken van interne en externe orders, retouren, offertes.
Lees meer

Over het bedrijf

Dit bedrijf is in Nederland een toonaangevend verhuurbedrijf, gespecialiseerd in verhuur, leasing en verkoop van intern transport- en hoogwerker materieel. Het hoofdkantoor is gevestigd in Rotterdam, met vestigingen in Amsterdam, Veghel, Zwolle, Goes en Sittard.

Lees meer

Wat wij vragen

  • Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau, door opleiding en/of ervaring
  • Technisch inzicht gecombineerd met automatiseringskennis
  • Aantoonbare leidinggevende ervaring is vereist
  • Aantoonbare ervaring in een logistieke en/of technische organisatie
Lees meer

Wat wij bieden

  • Een bruto maand salaris tussen de 2600,- en 3250,- o.b.v. leeftijd en ervaring.
  • 30 verlofdagen bij een fulltime dienstverband en 8,6% vakantiegeld.
  • Goede werksfeer, opleidingen, begeleiding en coaching door ervaren collega’s.
  • Een uitstekende pensioenregeling.
  • Een baan bij een stabiele, groeiende en professionele organisatie.
  • Ruimte om nieuwe ideeën in te brengen.
Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
Month

Jouw intercedent:

Michael Kolkman
Michael Kolkman T: (010) 414 27 33 M: (06) 836 211 49 Luba Rotterdam

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.