11 juni 2019

Horecamedewerker in Hoek van Holland

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,00 - € 12,00 bruto per uur € 400 - € 480 bruto per week € 1733 - € 2080 bruto per maand
  • Standplaats: Hoek van Holland
  • Opleidingsniveau: Ongeschoold
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
De zomer komt er aan en wat is dan een mooiere werkplek dan op het strand? Goed nieuws: de gezelligste strandtent van Hoek van Holland is op zoek naar een horecamedewerker! Houd jij van eten én het bereiden daarvan of kun je overweg met een dienblad? Dan is dit de functie voor jou!

Over de functie

In deze functie ga je aan de slag bij een gezellig strandpaviljoen met ruimte voor zo’n 200 gasten! Je zult vooral werkzaam zijn in de open keuken of in de bediening. Jouw toekomstige werkgever bereid en serveert heerlijke ontbijtjes, broodjes, borrelhapjes en ook avondeten en dit is dan ook waarmee jij je bezig gaat houden. Heb je daarvoor een koksopleiding nodig? Welnee, je wordt goed ingewerkt zodat jij alles op de kaart straks in een handomdraai kan maken. Van eitjes bakken tot kroketten frituren en broodjes beleggen. 

De uren die je maakt zijn flexibel en in overleg te bepalen. In het voorseizoen kun je uitgaan van zo'n 20 uur per week, in de drukkere periodes kun je wat meer uren maken als je wilt. Nogmaals, alles in overleg. Wel vragen we flexibiliteit van je, want de openingstijden zijn van 08.00-21.00 en hiertussen kun je flexibel worden ingedeeld.

Lees meer

Wat wij bieden

  • Een te gekke (zomer) baan aan het strand.
  • Mogelijkheid om voor langere tijd aan de slag te gaan.
  • Een goed salaris volgens de Horeca CAO.
  • Jouw loon wekelijks uitbetaald door Luba.
Lees meer

Wat wij vragen

Wil jij aan de slag in deze functie? Dan ben jij:

  • Een vrolijke, gemotiveerde collega.
  • Iemand met passie voor horeca.
  • Flexibel ingesteld met betrekking tot werkdagen en tijden en beschikbaar in het weekend.
  • Gemotiveerd om deze zomer (en als het klikt voor langere tijd) keihard aan de slag te gaan!

Heb je al ervaring in de horeca of het met bereiden van maaltijden? Dit is geen eis, maar natuurlijk wel mooi meegenomen! Herken jij jezelf in bovenstaande? Solliciteer dan direct en wie weet sta jij binnenkort te werken in het zonnetje op het strand!

Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever is een gezellig strandpaviljoen. Gasten kunnen hier terecht voor een heerlijk patatje, een van de specialiteiten, een lekker wijntje of koud biertje. Er heerst een leuke, informele sfeer waarbij de gasten zich welkom en thuis voelen. Je komt te werken in een gemotiveerd, hardwerkend team en de eigenaren werken even hard mee.

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
12 10 Hour

Jouw intercedent:

Sibèl van Strijen
Sibèl van Strijen T: (0174) 63 11 64 M: (06) 838 037 20 Luba Westland

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.