02 juli 2019

Locatiemanager in Berkel en Rodenrijs

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 17,31 bruto per uur € 692 bruto per week € 3000 bruto per maand
  • Standplaats: Berkel en Rodenrijs
  • Opleidingsniveau: HBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Wil jij werken bij een bedrijf waar ruimte is voor eigen inbreng? Lees dan snel verder!

Over de functie

Als Locatiemanager ben je een echte duizendpoot. Breed inzetbaar en betrokken. Daarom weet jij precies wat zich allemaal op ‘jouw’ tuin afspeelt.
Je gaat pas naar huis als het werk is afgerond en je overzichtelijk hebt wat er de volgende dag moet gebeuren. In deze leidinggevende meewerkfunctie ben je verantwoordelijk voor alles op ‘jouw’ tuin en ben je het aanspreekpunt. Arbeid, techniek en organisatie zijn jouw dagelijkse bezigheden. Je weet mensen te motiveren en te stimuleren, je bent een teamplayer. Je hebt ‘groene vingers’ en bent hier aantoonbaar mee bezig geweest. Je wilt jezelf blijven ontwikkelen en vind het interessant om nieuwe dingen te leren.

Je zult je bezig houden met het aansturen en motiveren van alle medewerkers en het bewaken van de kwaliteit van de productiehandelingen. Nieuwe medewerkers leid je op en je volgt de ontwikkeling van paprika’s op de voet en overlegt voor de productieplanning met de bedrijfsleiding. Verder beheer je de gewasbescherming (biologische en chemische bestrijding) en de bijbehorende techniek en draai je op termijn alarm- en weekenddiensten voor de kas afdelingen.

Lees meer

Wat wij bieden

  • Een afwisselende, uitdagende en verantwoordelijke baan in een ambitieuze organisatie met ruimte voor eigen initiatief. 
  • Gezellige en enthousiaste collega's.
  • Behalve een goed salaris krijg je ook de mogelijkheid jezelf te ontplooien in een modern bedrijf. 
  • De werksfeer is informeel, betrokken en wij werken met korte lijnen.
  • Wekelijks hebben we een vrijdagmiddagborrel en twee keer per jaar een bedrijfsfeestje.
Lees meer

Wat wij vragen

  • Ervaring in een vergelijkbare functie is een eis. 
  • Je woont op maximaal 20 km van de werklocatie i.v.m. spoeddiensten.
  • Je vind het niet erg heel vroeg te beginnen.
Lees meer

Over het bedrijf

Dit familiebedrijf werd in 1910 opgericht en richtte zich aanvankelijk op de buitenteelt van verschillende groenten. De kwekerij was oorspronkelijk gevestigd in Leidschendam. In 1973 ging de derde generatie in het bedrijf aan de slag. Toen het bedrijf moest plaatsmaken voor woningbouw, vertrok het in 1980 naar Berkel en Rodenrijs. Na de teelten van komkommer en tomaten werd in 1992 gekozen voor de teelt van paprika.  Inmiddels staat de vierde generatie aan het roer en waait er een frisse wind door het bedrijf! 

Lees meer

Extra informatie

Herken jij je helemaal in het bovenstaande profiel? Twijfel dan niet langer en solliciteer snel naar deze leuke baan. Of kom langs op de vestiging! Je vindt onze intercedenten Charlotte, Lotte en Stephanie op het Westerwater 4b in Berkel en Rodenrijs. Wij zien graag jouw sollicitatie tegemoet!

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Shir Leenstra Luba Lansingerland

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.