13 augustus 2019

Leerling operator in Opmeer

Dit is een leerwerktraject vacature
  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,10 - € 12,69 bruto per uur € 404 - € 508 bruto per week € 1750 - € 2200 bruto per maand
  • Standplaats: Opmeer
  • Opleidingsniveau: Mbo
  • Uren per week: 40 uur
  • Hier komt de tekst met een Linkje
keer bekeken
Een uitdagende functie in de voedingsmiddelenindustrie in combinatie met het leer-werktraject tot procesoperator.

Over de functie

Jouw werkzaamheden bestaan uit:

  • Verwijderen van de verpakking van ongesneden vleeswaren
  • Beladen van de snijmachine
  • Inleggen van de porties gesneden vleeswaren in verpakkingen
  • Controleren van de verpakte vleeswaren
  • Inpakken van de verpakkingen in kratten.

Je werkt samen met 3 of 4 collega's aan dezelfde lijn.  In de productiehal staan in totaal 11 lijnen, je gaat stapsgewijs leren om aan alle lijnen te werken.

Lees meer

Wat wij bieden

Wij bieden jou een werkplek bij een dynamische, groeiende onderneming. Ook zijn er doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
De werktijden: dagdiensten van 7.30 tot 17.30 o.b.v. een 36 urige werkweek met een vaste vrije dag (opleidingsdag). Daarnaast een marktconform salaris met reiskostenvergoeding

Lees meer

Wat wij vragen

  • Als medewerker snijlijn ben je scherp op de juiste kwaliteit van onze producten
  • Je bent een doorzetter, die het geen probleem vindt om de hele dag te staan
  • Je laat je niet van de wijs brengen door het tempo van de productielijn
  • Je beheerst de Nederlandse taal en hebt bij voorkeur enige ervaring met productiewerk
  • Je bent gemotiveerd om je in te zetten om jouw opleidingstraject met succes te behalen
Lees meer

Over het bedrijf

Het bedrijf waar je komt te werken is modern en manifesteert zich door constante vernieuwing nadrukkelijk in de vleeswarenmarkt. Met behulp van de modernste machines en installaties worden de producten geproduceert en verpakt.
Het assortiment bestaat onder andere uit: Stukshammen, gerookte, gekookte en gegrilde worstsoorten. Gesneden en verpakte vleeswaren in consumentenverpakkingen. Kernwaarden zijn: flexibel, communicatie en hygiëne.

Lees meer

Extra informatie

Voor het leer-werktraject krijg je een detachering contract van 1 jaar bij Luba Procestechniek.
Je zal ook door ons begeleid worden in het traject naar jouw diploma als procesoperator.

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Tycho Hopman T: (0227) 54 24 34 Luba Medemblik

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.