09 september 2019

Operator in Tilburg

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 12,69 - € 14,42 bruto per uur € 508 - € 577 bruto per week € 2200 - € 2500 bruto per maand
  • Standplaats: Tilburg
  • Opleidingsniveau: Ongeschoold
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Vind jij het uitdagend om machines draaiende te houden en houd je van aanpakken? Werk je graag in een 2-ploegendienst en ben jij op zoek naar een vast dienstverband? Lees dan snel verder!

Over de functie

Als operator op de kookafdeling werk je in 2-ploegen. De ene week begin je vroeg om 6 uur ‘s ochtends en ben je om 14 uur ‘s middags al klaar. De andere week kun je lekker uitslapen, je start om 14 uur ‘s middags en ben je om 22 uur ‘s avonds weer klaar.
 
Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het kookproces van A tot Z. Jullie starten met het uitpakken van het vlees en verwerken dit tot ragout. Jij zorgt ervoor dat de kroket smaakt zoals hij hoort te smaken door de recepturen te volgen. De ene keer maak je een kaasvulling en de andere keer een vulling voor de heerlijke goulashkroket. In jouw dienst is het niet stilzitten maar aanpakken. Voor je het in de gaten hebt zit je dienst er alweer op.  

Lees meer

Wat wij bieden

  • De mogelijkheid tot een vast contract
  • Salaris tussen de € 2.200 - € 2.500 bruto per maand exclusief ploegentoeslag afhankelijk van kennis en ervaring
  • 9% ploegentoeslag
  • Mogelijkheid tot deelname aan collectieve zorgverzekering via CZ
  • 25 vakantiedagen en 15 ADV dagen (deels gepland). Doorgroeimogelijkheden tot bijvoorbeeld voorman of teamleider. Korting op je fitnessabonnement
Lees meer

Wat wij vragen

  • Je bent beschikbaar in 2-ploegendienst  
  • Je bent bereid om met varkensvlees te werken
  • Je weet van aanpakken, wordt enthousiast van fysiek zware werkzaamheden en je voert het zonder problemen uit
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever maakt met passie en aandacht lekkere, kwalitatieve en verantwoorde vleesproducten. Zij brengen het product uit onder de bekende merknamen maar produceren ook producten onder private labels. 

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Valesca Waleson
Valesca Waleson T: (013) 536 29 30 M: (06) 224 812 72 Luba Tilburg

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.