18 november 2019

Assistent servicemonteur in Pijnacker

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,38 - € 12,69 bruto per uur € 415 - € 508 bruto per week € 1800 - € 2200 bruto per maand
  • Standplaats: Pijnacker
  • Opleidingsniveau: Mbo
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Heb jij technisch inzicht en wil je graag een vak leren? In deze assistent functie word je opgeleid tot volwaardig servicemonteur!

Over de functie

Samen met je collega’s  van de service afdeling ga je op locatie storingen verhelpen, reparaties uitvoeren of onderhoud plegen. De producten waar je voornamelijk aan werkt zijn onze ondergrondse afvalcontainers. Als assistent ga je samen met een ervaren servicemonteur op pad. Jullie werken grotendeels zelfstandig, bepalen zelf de werkvolgorde, de te gebruiken onderdelen en hulpmiddelen/gereedschappen. Veiligheid heb je hoog in het vaandel staan en je zorgt er voor dat de veiligheid van omstanders, gebruikers en jezelf niet in gevaar komt.  Je werkzaamheden bestaan verder uit:

  • Het doornemen van de storingsmelding en werkopdrachten
  • Het zorgen dat het servicevoertuig efficiënt is uitgerust met klein materieel en gereedschappen
  • Het verhelpen van storingen, repareren van de producten en het plegen van onderhoud
  • Het correct administreren van de uitgevoerde werkzaamheden, dit gebeurt grotendeels op een tablet
  • Het visitekaartje van dit bedrijf zijn
  • Het signaleren van kansen en het doen van verbetervoorstellen
  • Zorgen voor orde, netheid en veiligheid op de werkplek
  • Het ongevraagd signaleren en zo mogelijk direct verhelpen van storingen/problemen die buiten de opdracht vallen
Lees meer

Wat wij bieden

  • In eerste instantie een tijdelijke functie, maar als het van beide kanten bevalt is de kans heel groot dat je door dit bedrijf over wordt genomen en heb je de mogelijkheid dat dit omgezet wordt in een vaste aanstelling
  • De arbeidsvoorwaarden (CAO Metaal Electro) zijn zeker goed te noemen
  • Bij een fulltime functie heb je recht op 27 verlof- en 13 ATV dagen per jaar!
Lees meer

Wat wij vragen

  • Je hebt een technische opleiding op mbo niveau en werkervaring binnen een productieomgeving. Je hebt goede kennis van diverse bewerkings- en verbindingstechnieken, zoals lassen en slijpen
  • Je bent in het bezit van een (groot) rijbewijs en een geldig VCA certificaat
  • Je kan goed overweg met een tablet. Je bent bereid mee te draaien in het schema van de 24/7 storingsdienst en overwerk is geen probleem
  • In het kader van veiligheid is een goede beheersing van de Nederlands taal noodzakelijk. Het spreekt voor zich dat je communicatief vaardig, oplossingsgericht en zeer nauwkeurig bent
  • Je laat je niet snel uit het veld slaan en hebt een opgeruimde en positieve instelling
Lees meer

Over het bedrijf

Deze organisatie kenmerkt zich door zijn jarenlange bestaansrecht, vakmanschap in de maakindustrie en de prettige cultuur. Er werken 120 medewerkers verdeeld over kantoor, afdeling productie en de logistieke afdeling. Er heerst een ontspannen sfeer op de werkvloer, er wordt hard gewerkt, maar er is goed contact tussen collega's onderling. De mens staat centraal en respect is hierin de rode draad.

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Patricia Schlärmann
Patricia Schlärmann T: (015) 213 20 12 M: (06) 228 970 33 Luba Delft

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.