03 maart 2020

Leerling monteur in Berkel en Rodenrijs

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 9,81 - € 11,54 bruto per uur € 392 - € 462 bruto per week € 1700 - € 2000 bruto per maand
  • Standplaats: Berkel en Rodenrijs
  • Opleidingsniveau: Ongeschoold
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Wij zijn per direct op zoek naar leergierige luchtkanalen monteurs. Heb jij geen hoogtevrees en ben jij een harde werker? Heb je al ervaring of wil je het vak leren? Lees snel verder!

Over de functie

Je dag begint om 07:00 uur 's ochtends. De eerste periode word je door een ervaren monteur goed ingewerkt om alle kneepjes van het vak te leren! Je zorgt er samen met jouw collega's voor dat alle projecten goed worden uitgewerkt van tekening tot tevreden klant. Je werkt op verschillende projecten, op verschillende locaties in Nederland. De projecten vinden plaats in de nieuwbouw of renovatie. Doordat de productie op jouw thuisbasis in eigen beheer is, leer je de materialen goed kennen. Van RVS plaat tot aluminium en van plasma tot zinkkort plaat. Jouw werkgever heeft alles in huis en jij gaat hierover alles leren. Wat er in de werkplaats wordt gemaakt, monteer jij uiteindelijk bij de klant! Hoe mooi is dat?   

Kortom: jouw werkzaamheden bestaan dus uit het produceren, het leveren en het monteren van luchtkanalen in diverse gebouwen.

Lees meer

Wat wij bieden

  • Een goed salaris (CAO Klein Metaal) basis van leeftijd en ervaring
  • Een baan voor langere tijd met uitzicht op vast dienstverband
  • Een informeel team dat betrokken is met elkaar
  • Elke vrijdag de week gezellig afsluiten met een hapje in eigen café.
Lees meer

Wat wij vragen

  • Per direct, fulltime beschikbaar
  • Je hebt geen moeite met vroeg opstaan
  • Je bent gemotiveerd om te werken en je wil graag leren
  • Je beschikt over een rijbewijs B
  • Een VCA certificaat is een pre
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw werkgever heeft de laatste 36 jaar een schat aan kennis opgedaan in de renovatie en nieuwbouwprojecten. Innovatief, oplossingsgericht en dynamisch omgaan met de vele aspecten van luchttechniek siert de werkwijze van jouw werkgever. Doordat de productie in eigen beheer is, is jouw werkgever in staat om snel af te stemmen met de wensen van de klanten. 

Lees meer

Extra informatie

Herken jij je helemaal in het bovenstaande profiel? Twijfel dan niet langer en solliciteer snel naar deze leuke baan. Of kom langs op de vestiging! Je vindt onze intercedenten Lotte, Shir, Dian en Stephanie op het Westerwater 4b in Berkel en Rodenrijs. Wij zien graag jouw sollicitatie tegemoet!

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Let op: Door de maatregelen rondom het Coronavirus verloopt al het contact met jou tijdelijk alleen via telefoon, mail en videocall. We volgen de richtlijnen van het RIVM.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Shir Leenstra
Shir Leenstra T: (010) 414 05 50 M: (06) 221 432 74 Luba Lansingerland

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.