29 juni 2020

Magazijnmedewerker in Tilburg

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 11,54 - € 12,12 bruto per uur € 462 - € 485 bruto per week € 2000 - € 2100 bruto per maand
  • Standplaats: Tilburg
  • Opleidingsniveau: Mbo
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Ben jij in het bezit van een heftruckcertificaat en heb je kennis van bouwmaterialen? Dan is deze functie als magazijnmedewerker iets voor jou!

Over de functie

Voor een groothandel in bouwmaterialen zoeken we een allround collega die onderstaande taken met energie en plezier uit gaat voeren:

  • Je helpt klanten die langskomen om hun gekochte goederen op te halen
  • Met behulp van de heftruck en aan de hand van bon pick je goederen uit het magazijn. 
  • Je bent verantwoordelijk voor de controle op de binnengekomen producten. Deze controleer je op kwantiteit en kwaliteit. 
  • Correct verwerken van de inkomende en uitgaande goederen
  • Uiteraard zorg je ervoor dat het magazijn netjes en geordend is.

De bouwshop in Tilburg is geopend van 07.00-17.00 uur. Daarnaast dien je eens per 2 weken op zaterdagochtend te werken van 08.00-12.00 uur. 

Lees meer

Wat wij bieden

  • Jouw toekomstige werkgever biedt je een werkplek waarbij je ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheden krijgt
  • Fulltime baan in dagdienst en met uitzicht op vast dienstverband
  • Ruime verlofregeling met 37 vakantiedagen (obv een fulltime contract)
  • Salaris tussen €2000,- en €2100,-
Lees meer

Wat wij vragen

  • Recente ervaring op de heftruck en in het bezit van een heftruckcertificaat
  • Kennis van bouwmaterialen
  • Ervaring in een vergelijkbare functie in de logistiek
Lees meer

Over het bedrijf

Het bedrijf waar je komt te werken levert een totaalpakket aan bouw-, hout- en afbouwmaterialen. Ze zijn gevestigd in meerdere steden in Nederland en beschikken over een showroom en meerdere bouwshops. De locatie Tilburg is kleinschalig waardoor de lijnen kort zijn en iedereen elkaar kent. 

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Let op: Door de maatregelen rondom het Coronvirus vinden gesprekken tijdelijk bij ons op de vestiging alleen op afspraak plaats. We volgen de richtlijnen van het RIVM. De rest van het contact verloopt via telefoon, mail en videocall.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Maartje Kapiteijn
Maartje Kapiteijn T: (013) 536 29 30 M: (06) 224 812 72 Luba Tilburg

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kan ik gewoon solliciteren tijdens de Coronacrisis?

    Onze sollicitaties gaan gewoon door, want we hebben jou hard nodig. Het contact vindt voornamelijk plaats via mail, telefoon of videocall en we volgen de richtlijnen van het RIVM.

  • 2. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 3. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 4. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vindt plaats op één van onze vestigingen en duurt 30-60 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 5. Wat moet ik meenemen naar een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Voordat je aan de slag gaat maken we een scan van jouw paspoort of identiteitskaart.

  • 6. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 7. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.