31 augustus 2020

Credit collections specialist in Amersfoort

  • Standplaats: Amersfoort
  • Opleidingsniveau: Mbo
keer bekeken
Voor een internationaal bedrijf zijn wij op zoek naar een nieuwe collega die vloeiend Zweeds spreekt. Als onze nieuwe collega op het kantoor in Amersfoort bel en mail je diverse Zweedse cliënten met betrekking tot het innen van openstaande vorderingen. Wil jij een relatie op te bouwen met onze Zweedse klanten? Lees dan hieronder verder!

Over de functie

De Credit Collection Specialist is verantwoordelijk voor het dagelijks benaderen van klanten en een relatie met hen op te bouwen met als doel de uitstaande vorderingen betaald te krijgen. De Credit Collection Specialist vertegenwoordigd deze specifieke klant richting haar klanten en heeft een belangrijke rol in onderhouden en uitbouwen van de klantenrelatie. 

Verantwoordelijkheden:

  • Het monitoren van openstaande vorderingen en uitvoeren van de dagelijkse werkzaamheden om deze vorderingen voldaan te krijgen.
  • Het dagelijks benaderen van klanten om de klantenrelatie op te bouwen en uit te bouwen
  • Verantwoordelijk voor het subgrootboek van zijn/haar regio
  • Het bijhouden van up to date klantengegevens en boekhoudkundige bescheiden
  • Bekijken en goedkeuren van klanten vrijgaven
  • Noodzakelijke acties om de DSO te verbeteren
  • In overleg met de salesmanagers en vertegenwoordigers bespreken van de status van nieuwe orders van de klanten
  • Voorbereiden van betalingsregelingen
Lees meer

Wat wij bieden

  • De mogelijkheid je talenten te ontwikkelen
  • Coaching en begeleiding
  • Interne en externe trainingen
  • Doorgroeien naar een senior functie behoort tot de mogelijkheden
  • Een salaris tussen de €2200 en €3000 bruto per maand
Lees meer

Wat wij vragen

  • Een afgeronde mbo opleiding in de richting Finance, Accounting of een Bachelor in een van deze richtingen
  • 1-3 jaar aantoonbare ervaring met het incasseren van vorderingen en creditmanagement, bij voorkeur in een shared service center in een multinational/corporate omgeving 
  • Automatiseringskennis (Office, Exel, Oracle/SAP, Outlook)
  • Uitstekende beheersing van de Engelse taal en native speaker in de Zweedse taal
  • Teamplayer met een klantgerichte aanpak 
Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever is een internationaal opererende organisatie gespecialiseerd in incasso en debiteurenbeheer. Een snelgroeiende, jonge en dynamische organisatie. Door de platte en informele
organisatie is er veel ruimte voor onderscheidend vermogen en initiatief.

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Let op: Door de maatregelen rondom het Coronavirus vinden gesprekken tijdelijk bij ons op de vestiging alleen op afspraak plaats. We volgen de richtlijnen van het RIVM. De rest van het contact verloopt via telefoon, mail en videocall.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
0 0 Month

Jouw intercedent:

Rob van Bennekom
Rob van Bennekom T: (023) 531 09 97 M: (06) 192 736 06 Luba Haarlem

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kan ik gewoon solliciteren tijdens de Coronacrisis?

    Onze sollicitaties gaan gewoon door, want we hebben jou hard nodig. Het contact vindt voornamelijk plaats via mail, telefoon of videocall en we volgen de richtlijnen van het RIVM.

  • 2. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 3. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 4. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vindt plaats op één van onze vestigingen en duurt 30-60 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 5. Wat moet ik meenemen naar een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Voordat je aan de slag gaat maken we een scan van jouw paspoort of identiteitskaart.

  • 6. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 7. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.