18 juli 2018

(junior) inkoper Hoogvliet Rotterdam

  • Salarisindicatie: € 1800 - € 1800 bruto p/m
  • Standplaats: Hoogvliet Rotterdam
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
(junior) inkoper gezocht in Rotterdam!

Over de functie

Voor een opdrachtgever in Hoogvliet Rotterdam zijn we op zoek naar een (junior) inkoper. 

De werkzaamheden zijn:

  • Dagelijks administratieve werkzaamheden in het ERP-systeem
  • Zelfstandig orders plaatsen bij leveranciers
  • Bewaken van levertijden
  • Het aanvragen en reserveren van batches chemicaliën
  • Het controleren van facturen die betrekking hebben op de geplaatste inkooporders
  • Ondersteuning van (operationele) vraagstukken in de inkoopmail
  • Input en rapportages leveren voor de leveranciersbeoordeling
  • Benchmarking en offertes aanvragen bij diverse leveranciers
  • Input leveren voor kostenbesparingen en kwaliteitsverbeteringen
  • Communicatie met leveranciers

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is verantwoordelijk voor de de opslag en verwerking van laboratorium benodigdheden. Binnen je functie als inkoper ben je verantwoordelijk het planmatig en efficiënt uitvoeren van inkoopactiviteiten.

Wat wij vragen

  • Mbo werk- en denkniveau
  • Affiniteit met het inkoopproces
  • Ervaring met Office (Word en Excel)
  • Affiniteit met chemische industrie en/of het laboratorium

Wat wij bieden

  • Een leuke uitdagende functie
  • Salaris conform CAO opdrachtgever
  • 25 vakantiedagen
  • 8% vakantiegeld

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 2 werkdagen krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden

Jouw intercedent:

Tugberk Akdemir T: (0181) 61 42 33 Luba Spijkenisse

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan! 

  • 2. Wat kan Luba voor mij doen?

    Jou bemiddelen naar een baan, dat is wat Luba doet! Wij zijn persoonlijk en dichtbij, dus leren we je graag kennen. De inschrijving vindt daarom altijd plaats op één van onze vestigingen, waar je samen met de intercedent jouw wensen en vaardigheden bespreekt. Vervolgens gaan we op zoek naar de baan die het beste bij jou past!

  • 3. Meer info over Luba

    Werken voor Luba betekent dat we samen de motor draaiende houden. De motor van jouw toekomst en de motor van het MKB, logistiek en industrie bij jou in de buurt. Persoonlijk contact vinden we belangrijk. Daarom zijn we in de wijk net zo vindbaar als online. Werken met Luba is persoonlijk en dichtbij. We kijken naar jouw kansen voor ontwikkeling en zo worden we samen iedere dag een beetje beter.

  • 4. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer info hierover kun je vinden op deze pagina.

  • 5. Kan ik bij Luba een cv maken?

    Ja, dat kan! Heel gemakkelijk zelfs. In 7 stappen heb jij gratis en voor niets een nieuw cv gemaakt. Maak direct je cv.