22 mei 2019

(Junior) elektromonteur in Rozenburg

  • Indicatief salaris per uur Indicatief salaris per week Indicatief salaris per maand € 10,38 - € 20,19 bruto per uur € 415 - € 808 bruto per week € 1800 - € 3500 bruto per maand
  • Standplaats: Rozenburg
  • Opleidingsniveau: MBO
  • Uren per week: 40 uur
keer bekeken
Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waar je de ruimte hebt om je te specialiseren binnen een vakgebied? Ben jij technisch aangelegd en wil jij dit op de juiste manier benutten? Lees dan snel verder!

Over de functie

Voor dit bedrijf zijn wij op zoek naar een (junior) elektromonteur die de service kan verlenen op het gebied van heffen, hijsen en transportmiddelen. De bedoeling is dat jij zal worden opgeleid in praktijk tot een volwaardig elektromonteur, uiteraard gespecialiseerd op het gebied van heffen, hijsen en transportmiddelen. Het is van belang dat je gemotiveerd bent om deze functie tot in de puntjes te beheersen en dit op de allerbeste manier te kunnen toepassen op jouw werkplek. Het betreft een uitdagende functie van maandag t/m vrijdag, waar ruimte is voor ontwikkeling en flexibiliteit vereist voor eventuele storingsdiensten. De werktijden zijn van 07:00 tot 16:30.

Lees meer

Over het bedrijf

Jouw toekomstige werkgever is een bedrijf dat gespecialiseerd is in klantgerichte oplossingen op het gebied van heffen, hijsen en transporteren. Het is een bedrijf dat in Nederland zes vestigingen telt en alsmaar groeit. Zij specialiseren en investeren in materiaal waardoor zij ten aller tijde de beste oplossing kunnen bieden aan de klanten.

Lees meer

Wat wij vragen

  • Kennis en ervaring op het gebied van elektro.
  • Graag willen specialiseren binnen de elektrotechniek.
  • Bereid om storingsdiensten op te pakken.
  • In bezit van een geldig rijbewijs B.
Lees meer

Wat wij bieden

  • Goede arbeidsvoorwaarden.
  • Een fulltime baan van maandag t/m vrijdag.
  • Een goed salaris o.b.v. ervaring.
  • 25 vakantiedagen o.b.v .40 uur per week.
  • 8% vakantiegeld.
Lees meer

Extra informatie

Ben jij dé elektromonteur waar wij naar op zoek zijn? Solliciteer dan meteen!

Lees meer

Hoe je solliciteert

Snel. Al binnen een paar minuten is het eenvoudige sollicitatieformulier ingevuld en ontvang je een (automatische) ontvangstbevestiging. Zo weet je zeker dat je sollicitatie aan ons is verstuurd. Binnen 1 werkdag krijg je een reactie van de intercedent bij jou in de buurt.

Lees meer

Andere vacatures
in jouw vakgebied

  • Geen gerelateerde vacatures gevonden
Month

Jouw intercedent:

Youri van Rij
Youri van Rij T: (0181) 61 42 33 Luba Spijkenisse

De meest gestelde vragen van onze kandidaten

  • 1. Kom ik in dienst bij Luba?

    Je kunt op verschillende manieren aan de slag. Vaak op uitzendbasis, maar ook rechtstreeks bij de opdrachtgever. Als je start via Luba, dan kom je inderdaad bij ons in dienst. Wij betalen je salaris, vakantiegeld en je reiskostenvergoeding. Wist je dat 38% van onze flexwerkers na de uitzendtermijn op contract gaat bij de opdrachtgever? Werken via een uitzendbureau is dus een prima opstap naar een vaste baan!

  • 2. Wordt mijn cv doorgestuurd naar opdrachtgevers?

    We overleggen altijd eerst met jou voordat we jouw cv bespreken met een opdrachtgever. Zo weten we zeker dat jij interesse hebt in de baan én kunnen we jouw persoonlijke motivatie direct meenemen.

  • 3. Wat houdt een intakegesprek in?

    Een intake vind plaats op één van onze vestigingen en duurt gemiddeld 30 minuten. Tijdens de intake leren we jou, jouw talenten en wensen beter kennen. Zo krijgen we een goed beeld van jou en of je past bij deze vacature of dat een andere baan beter bij je past. Ons uitgangspunt is dat je de deur uit loopt met een sollicitatiegesprek bij één van onze opdrachtgevers.

  • 4. Wat moet ik meenemen voor een intake?

    Bij jouw sollicitatie stuur je alvast jouw cv naar ons door. Naar de intake neem je diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via ons aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs om jouw paspoort of identiteitskaart te laten inscannen.

  • 5. Hoe maak ik een cv?

    Je kunt gemakkelijk in 7 stappen op onze site een gratis cv maken. Maak direct je cv.

  • 6. Wat gebeurt er met mijn persoonsgegevens?

    We houden ons zeer zorgvuldig aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens en de Algemene Verordening Gegevensbescherming. Meer informatie hierover kun je vinden in ons privacystatement.