Per 1 januari 2026 gaat het wettelijk minimumloon omhoog. Als werkgever is het belangrijk dat je weet wat er verandert en wat dit betekent voor jouw loonadministratie en personeelskosten.
Prinsjesdag valt op dinsdag 16 september 2025. Dan presenteert het demissionaire kabinet het Belastingplan voor 2026. Hieronder lees je de belangrijkste verwachte wijzigingen voor ondernemers.
Vanaf 1 juli 2025 is er weer een verhoging geweest van het wettelijk minimumuurloon. Daarnaast is er besloten dat het minimumjeugdloon vanaf 1 januari 2027 flink omhooggaat. Lees hier meer!
Alles over de Wet DBA: wat betekent deze wet precies voor jou als opdrachtgever en als zzp’er? Lees hier meer!
